Nachhaltige Unternehmens­führung

Fragen und Anworten zur nachhaltigen Unternehmensführung und der CSR

Was ist das Ziel einer nachhaltigen Unternehmensführung?

Das höchste Ziel einer nachhaltigen Unternehmensführung ist die bestmögliche Beachtung des Wirtschaftlichkeitsprinzips. Daher sollte stets darauf geachtet werden, dass knappe Ressourcen verschwendungsfrei eingesetzt und optimal verwertet werden, um eine effiziente Bedürfnisbefriedigung zu erreichen.

Wie lässt sich eine nachhaltige Unternehmensführung umsetzen?

Eine nachhaltige Unternehmensführung ist eng mit den Prinzipien der CSR verwoben. Demnach bietet sich für die Umsetzung die Implementierung einer CSR-Strategie in den Geschäftsprozess an. Dabei kann die CSR-Strategie in die strategische Unternehmensführung übertragen werden, sodass ein Unternehmen seine ökonomischen, ökologischen und gesellschaftlichen Bestrebungen durch die Einführung von Nachhaltigkeitsberichten öffentlich machen kann.

Was ist CSR?

Corporate Social Responsibility, kurz CSR, folgt dem Leitbild der Nachhaltigkeit und unterliegt somit den Dimensionen der Ökonomie, der Ökologie und Soziales. Der Begriff lässt sich in den Bereich der Unternehmensethik einordnen, mit dem Ziel, positive Effekte der drei Dimensionen zu maximieren und negative zu minimieren. Durch die Anwendung einer CSR-Strategie lassen sich die Beziehungen zu Stakeholdern verbessern und durch effiziente Ressourcenverwaltung ein finanzieller Erfolg sichtbar machen. Die Freiwilligkeit, Verantwortung zu übernehmen, dient nicht nur der Gesellschaft, sondern auch dem Unternehmen. Denn die Kooperationsbereitschaft von Kapitalgebern kann dadurch gesteigert werden.